Програма стажування з охорони праці для електромонтера.

ЗАТВЕРДЖЕНО Наказ керівника підприємства від [Дата] № [Номер] ПРОГРАМА СТАЖУВАННЯ З ОХОРОНИ ПРАЦІ ДЛЯ ЕЛЕКТРОМОНТЕРА 1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ 1.1. Ця Програма стажування з охорони праці (далі – Програма) розроблена відповідно до вимог Закону України «Про охорону праці», Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці України від 26.01.2005 № 15 (НПАОП 0.00-4.12-05), та інших нормативно-правових актів з охорони праці. 1.2. Програма визначає порядок, обсяг та зміст стажування електромонтерів, які вперше приймаються на роботу або переводяться на іншу посаду, що потребує додаткових знань з охорони праці. 1.3. Метою стажування є набуття практичних навичок безпечного виконання робіт, закріплення теоретичних знань з охорони праці, вивчення конкретних умов праці на робочому місці та оволодіння безпечними методами і прийомами праці. 1.4. Стажування проводиться під керівництвом досвідченого працівника, призначеного наказом керівника підприємства, який має відповідну кваліфікацію та досвід роботи. 1.5. Тривалість стажування встановлюється керівником підприємства залежно від стажу і досвіду роботи працівника, але не менше 2-15 змін. 2. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ СТАЖУВАННЯ 2.1. Метою стажування є підготовка електромонтера до самостійного виконання робіт з дотриманням усіх вимог охорони праці та промислової безпеки. 2.2. Основними завданнями стажування є: - вивчення нормативно-правових актів з охорони праці, що стосуються професії електромонтера; - ознайомлення з технологічними процесами, обладнанням, інструментами та пристроями, що використовуються в роботі; - набуття практичних навичок безпечного виконання робіт, у тому числі робіт підвищеної небезпеки; - вивчення інструкцій з охорони праці за професією та видами робіт; - оволодіння прийомами надання першої домедичної допомоги потерпілим від нещасних випадків.